El momento de incertidumbre que estamos viviendo debido a la crisis del Covid-19, ha provocado que muchas empresas tengan que adaptar sus estrategias y modelos de negocio para poder continuar con su actividad. La transformación digital se ha acelerado y las compañías necesitarán profesionales capaces de adaptarse a estos cambios.
En un momento donde sabemos que es necesario ser más humanos que nunca, desde Fundación máshumano estamos trabajando con mucha ilusión en el lanzamiento de una nueva edición del Premio Jóvenes máshumano.
Padecer una enfermedad avanzada puede provocar estados de angustia, ira y rabia en las personas que lo sufren, haciendo que la situación sea todavía más dura y difícil de sobrellevar.
Fundación “la Caixa” y Fundación Caja Navarra, han presentado la resolución de la IV Edición de InnovaSocial a través de una rueda de prensa virtual. A través del programa InnovaSocial, ambas entidades trabajan para fortalecer el sector social navarro impulsando su crecimiento, innovación, eficiencia y productividad en beneficio del desarrollo social y económico de la Comunidad Foral de Navarra y en línea con la Agenda 2030 de Naciones Unidas.
En un momento crítico, en el que las personas están siendo un factor clave para dar continuidad a la actividad empresarial, desde Fundación máshumano junto con el Instituto de Desarrollo Directivo (IDDI) y la consultora de transformación Watch&Act, seguimos avanzando en la validación del Índice de Humanización de la organización (IHO).
Tras dos meses activo, esta semana ha finalizado el reto “Mejores prácticas para gestionar equipos de personas ante el Coronavirus”, lanzado el pasado mes de marzo a través de ecosh, nuestro ecosistema digital para la humanización.
En esta crisis humanitaria provocada por el Covid-19, hemos podido constatar que el salario emocional es un factor clave para las organizaciones.
En los entornos VUCA, marcados por el cambio y la incertidumbre, se exige a las empresas demostrar su aportación de valor y contribución social, económica y medioambiental. En este contexto, la gestión de los intangibles, la reputación, la marca y la comunicación, así como el propósito y los valores corporativos, se convierten en herramientas clave para las empresas.
La app Go Zero Waste, con el fin de responder a los nuevos comportamientos de consumo provocados por la crisis del Covid-19, trabaja para incorporar nuevas funcionalidades que permitan al comercio local ser más competitivo y adaptarse a las demandas de sus clientes, sin que ello contribuya a un aumento en la generación de residuos o de la huella de carbono de las compras.